M型職場-勞力v知識
科技+全球化 導致工作機會流失甚至失業,培養終身學習及隨時能上場的能力很重要。
50%每天工作12小時
50%沒工作
存活者需具備:與人互動、配合環境、創造價值的knowhow
競爭力優勢
1.專業知識--基礎
2.技能
3.態度
--"相信"源自於自信,因著正向的態度、教育及能力的培養而累積。
4.外語能力
5.良好人際關係
--剛出社會80%學做事,20%學做人,做人比例應隨年齡拉升。
--最高境界:外圓內方(和諧+正直誠信)
--不計較-廣度
--謙卑-居安思危+努力
--厚道
樂業:認同並能創造價值,達到更高工作的層次
核心能力
1.溝通:語言 場合 對方心情(同理心) 組織 架構
2.跨領域: 熱情+好奇 知識.遠見.創新
3.行銷創意:AIDS-注意+興趣+設計+滿意(Attention, Interest, Design, Satisfaction )
藍領手藝+白領頭腦
執行力
1.設定目標
2.截止日期
3.擺脫恐懼
日商企業重視:穩定性&團隊合作
有意義的換工作:責任範圍擴大v 更上一層領域-->別讓薪水的高低矇蔽雙眼
www.hijob.com.tw
2008年9月6日 星期六
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